OKKO Hotels Groupe

Posté le : 12/01/2022

Type de contrat : CDI

Langue : Français, Anglais

OKKO HOTELS est un jeune groupe hôtelier français et indépendant qui a pour ambition d’offrir le meilleur du 4* aux voyageurs d’aujourd’hui et de demain. Notre conception de l’hôtellerie se construit autour de valeurs fortes : Modernité, Générosité, Convivialité et Sérénité.

Le groupe OKKO HOTELS compte aujourd’hui 12 hôtels ouverts, 1 en construction et 170 collaborateurs. Si vous aimez les défis ambitieux, rejoignez notre équipe et embarquez pour l’aventure OKKO HOTELS !

Rattaché(e) à la Directrice Générale, le Directeur ou la Directrice de Marque compose avec la Directrice Marketing et Communication un binôme soudé pour innover dans la continuité et le respect de l’ADN d’OKKO HOTELS. Il/elle a la charge de tout ce qui a trait au produit : ce que le client perçoit, sent, mange ou entend. Sa mission est de décliner, renouveler et enrichir les codes de la marque au travers de plusieurs éléments : du design des espaces, au choix des équipements, de la sélection des fournisseurs, à l’offre Food & Beverage, en passant par le dress code des équipes, ou encore la stratégie RSE. Il/elle répond aux propositions et aux demandes des opérationnels et se charge de développer des projets porteurs de sens et de valeurs pour la marque et ses collaborateurs.

 

DETAIL DES MISSIONS

  • Repositionnement de la marque

Déclinaison de la nouvelle stratégie produit

  • Stratégie Produit des futures ouvertures

Définition du programme fonctionnel (offre de service des parties communes)

Choix du décorateur / décoratrice

Brief déco

Validation des équipements et mobiliers (FF&E)

Validation des fournisseurs

  • Politique RSE

Définition, pilotage et suivi des actions en matière de développement durable, d’engagement sociétal et de marque employeur en collaboration avec les différents pôles.

  • Réponse aux besoins opérationnels :

Analyse des besoins récurrents ou ponctuels des équipes opérationnelles

Conception de réponses adaptées

 

Le directeur ou la directrice de marque travaille en étroite collaboration avec la Directrice Marketing et Communication et ses équipes qui ont en charge :

  • La stratégie digitale de la marque (site web, CRM)
  • La stratégie de communication (relations presse, réseaux sociaux…)
  • La stratégie de fidélisation (promotions, newsletters, loyalty program)

 

COMPETENCES REQUISES

Compétences humaines :

  • Aisance relationnelle
  • Capacité à travailler en équipe et à engager les collaborateurs sur un projet
  • Créativité, capacité à penser en dehors du cadre
  • Organisation, rigueur et autonomie
  • Curiosité intellectuelle et capacité à percevoir les tendances
  • Intérêt pour le beau, le bon et le mieux

Compétences professionnelles :

  • Maitrise parfaite de la gestion de projet
  • Maitrise de l’analyse stratégique (benchmark, positionnement marché, reco)
  • Capacité à recommander et piloter des prestataires extérieurs (décorateurs, agences de com…)
  • Connaissance ou intérêt prononcé pour l’hôtellerie-restauration

 

DETAIL DU POSTE

La politique d’embauche de la société OKKO HOTELS vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.

Type de contrat : CDI

Lieu : Paris 8ème arrondissement.

Salaire : rémunération selon profil.

Télétravail possible 2 jours par semaine.

Prise de poste souhaitée au plus tôt.

Merci d’adresser vos candidatures à : solenne.devys@okkohotels.com

 

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